De acordo com o INSS, essas pessoas já foram informadas por carta e por e-mail sobre o chamado cumprimento de exigências.

 

Quem recebe este comunicado deve ficar atento ao prazo para não ter seu processo extinto sem análise.

 

Desde agosto de 2019, o segurado tem 75 dias para apresentar os documentos solicitados comprovando o direito ou o pedido não será mais analisado e terá de ser refeito. Com isso, o segurado perde os atrasados desde a data inicial.

 

E, mesmo que o documento solicitado pelo INSS esteja no processo, a orientação dos especialistas em Previdência é obedecer ao pedido. “Tem que cumprir a exigência no prazo, sob pena de considerarem que houve desistência do pedido. Se for o caso, apresentar os documentos novamente”, diz a advogada Adriane Bramante, presidente do IBDP (Instituto Brasileiro de Direito Previdenciário).

 

Além da carta e do email, é possível conferir a documentação extra solicitada pelo órgão federal por meio do site Meu INSS.

 

No geral, segundo o INSS, a exigência se trata da entrega de documentos cujas informações não estão nos bancos de dados do órgão, como vínculos e remunerações. Falhas no cadastro podem ser identificadas por meio da consulta ao Cnis (Cadastro Nacional de Informações Sociais), disponível no site meu.inss.gov.br.

 

Para realizar a correção, é preciso apresentar documentos da época do vínculo trabalhista. O principal deles é a carteira profissional com as anotações originais e sem rasura.

 

Outros documentos, como a ficha de registro de empregados e os holerites, também podem ajudar o trabalhador a garantir o seu direito ao benefício, assim como a apresentação de testemunhas, como colegas de trabalho da época.

 

Fila das aposentadorias

1.9000.000 benefícios estão na fila do INSS à espera de conclusão

 

500 mil desses processos estão parados aguardando documentação do segurado

 

Veja se é o seu caso

 

O INSS manda uma carta para o endereço do segurado ou indica suas exigências por email ou no site Meu INSS

A correspondência diz qual exigência deve ser cumprida e quais são os documentos necessários

 

Como cumprir as exigências

 

Providencie a documentação original solicitada

Depois, é preciso agendar uma data para ser atendido no posto

Por telefone: Ligue para o número 135, de segunda a sábado, das 7h às 22h, e peça pelo serviço “Cumprimento de exigência”

 

Na internet: Pelo site meu.inss.gov.br ou pelo aplicativo Meu INSS, escolha o serviço “Cumprimento de exigência”

 

Com a documentação exigida, é indicado que o segurado protocole um requerimento (carta), manifestando que está cumprindo a exigência

Mesmo se não tiver os documentos, discordar do pedido feito pelo INSS ou precisar de mais tempo, o segurado deve se manifestar

Fique atento

 

Desde 15 de agosto de 2019, a regra para o cumprimento de exigências mudou

O INSS determinou que o segurado terá até 75 dias para cumprir as exigências nos pedidos de concessão de benefício

Caso não se manifeste no prazo, poderá ter a aposentadoria ou a pensão canceladas por desistência, sem que haja análise do pedido

O que o INSS pode pedir

 

Carteira de Trabalho e Previdência Social

 

É a prova do tempo de contribuição

As anotações devem ser originais e não podem ter rasuras

Quem não tem a carteira profissional poderá ter que apresentar a cópia da ficha de registro de funcionário, acompanhada de uma declaração da empresa

Neste caso, busque a empresa o mais rápido possível

Se a empresa fechou

 

É preciso recorrer à Junta Comercial e procurar o síndico da massa falida

Em São Paulo, o contato é pelo site www.jucesp.sp.gov.br ou pelo telefone (11) 3468-3050

Extrato do FGTS

 

Uma outra forma de comprovar tempo de contribuição é com o extrato do FGTS

A cópia do extrato analítico do FGTS deve ser solicitada à Caixa Econômica Federal

É preciso que tenha data e seja assinada por funcionário do banco público

Se o documento não for encontrado, é possível pedir ajuda ao Banco Central, pelo telefone 145

Laudo de insalubridade

Para que INSS possa analisar se um determinado período pode ser convertido em tempo especial, o trabalhador deve apresentar, além da carteira de trabalho, formulário que comprove o tempo especial. O documento pode ter diferentes nomes, que variam de acordo com o período de exercício da atividade:

 

PPP (Perfil Profissiográfico Previdenciário): desde 1º de janeiro de 2004

LTCAT (Laudo Técnico de Condições Ambientais do Trabalho): de 14 de outubro de 1996 a 31 de dezembro de 2003

Dirben-8030: de 26 de outubro de 2000 a 31 de dezembro de 2003

DSS-8030: de 13 de outubro de 1995 a 25 de outubro de 2000

Dises BE 5235: de 16 de setembro de 1991 a 12 de outubro de 1995

SB-40: de 13 de agosto de 1979 a 11 de outubro de 1995

 

Certidão de Aluno-Aprendiz

A escola onde a atividade foi exercida é responsável por fornecer o documento

 

com informações: INSS (Instituto Nacional do Seguro Social), Instrução Normativa 102, de 14 de agosto de 2019, advogada Adriane Bramante, do IBDP (Instituto Brasileiro de Direito Previdenciário), e reportagem

 

Fonte: Agora SP