“Este ano, o foco será nas boas práticas sindicais e nas conquistas dos trabalhadores, tais como o direito ao aviso prévio, ao 13º salário, à irredutibilidade salarial, obtidas pelos sindicatos, que representam toda a categoria, sejam os trabalhadores sindicalizados ou não”, afirma o coordenador nacional de Promoção da Liberdade Sindical (Conalis) do MPT, procurador João Hilário.

 

De acordo com informações divulgadas pelo MPT, foram celebradas mais de 53 mil Convenções Coletivas do Trabalho (CCT) entre 2012 e 2017. Essas convenções trazem conquistas relativas à remuneração, contratação, condições e relações de trabalho, saúde e segurança, jornada, dentre outros direitos. 

 

Somente no ano de 2018, o MPT registrou 8.151 denúncias na área de liberdade e organização sindical. Essas denúncias resultaram na abertura de 1.277 procedimentos de mediação, no ajuizamento de 358 ações e na celebração de 295 termos de ajustamento de conduta. 

 

Ainda de acordo com o MPT, embasado no Cadastro Nacional de Entidades Sindicais e em pesquisas realizadas pelo Departamento Intersindical de Estatísticas e Estudos Socioeconômicos (DIEESE), no ano passado havia no Brasil um total de 11.578 sindicatos, 424 federações e 36 confederações representando cerca de 46 milhões de trabalhadores. 

 

Desde 2017, o MPT dedica o mês de maio à conscientização da importância do movimento sindical. A cor lilás foi escolhida em decorrência de um incêndio ocorrido em uma fábrica de tecidos em Nova Iorque no dia 08 de março de 1857. O incêndio vitimou centenas de trabalhadoras durante um movimento grevista. De acordo com algumas versões da história, o lilás era a cor dos tecidos confeccionados por essas mulheres que reivindicavam melhores condições de trabalho. O episódio deu origem ao Dia Internacional da Mulher. 

 

*Informações divulgadas pelo Ministério Público do Trabalho (MPT). 

 

Fonte: Fenepospetro